En el caso de que se apruebe la reforma laboral, ¿a que trabajadores les cambiaran su horario?

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Foto: Pexels

En el mes de septiembre obtendremos el veredicto para saber si la reforma laboral para pasar de un día oficial de descanso a dos se aprueba. Pero este tema ha ido creando muchas dudas y cuestionamientos en los trabajadores.

La reforma se basa en aumentar los días de descanso obligatorios, de uno a dos días, reduciendo así ocho horas de actividades laborales a la semana.

El problema radica que en México existen muchos trabajadores informales en donde sus empresas no pagan impuestos y no están afiliadas al seguro social.

Dicho lo anterior, la mayoría de los mexicanos no se podrán beneficiar de la reforma y así obtener un día extra de descanso a la semana, porque en donde laboral y no ser un trabajo forma registrado ante el SAT y al Seguro Social, no estarán obligado a implementar la nueva normativa.

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