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Un estudio realizado por ManpowerGroup dice que el 75% de las empresas reportaron escasez de talento, por eso redujeron algunos re4quisitos como el titulo universitario y en vez de eso prefieren las habilidades adquiridas en el campo laboral.
También dicho estudio revelo que solamente el 19% de las empresas buscan activamente contratar a jubilados para que regresen, lo cual representa una desventaja para los adultos mayores o retirados.
Otro dato interesante es que el 57% de los empleados busca capacitación fuera del trabajo ya que las empresas no les enseñan habilidades relevantes y no pueden avanzar en su desarrollo profesional.
Con estos datos podemos decir que las empresas quieren gente hábil en su rama de trabajo, por eso tu como trabajador debes buscar siempre el crecimiento personal en cursos, escuela y usar diversos tipos de aprendizaje para ampliar tu ventaja en el mercado laboral.