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La Comisión Nacional de los Salarios Mínimos (Conasami) se encuentra en un momento crucial, ya que antes de que finalice el año deberá definir el incremento del salario mínimo en México para 2025, cumpliendo con lo estipulado en la Ley Federal del Trabajo (LFT). Este proceso, que involucra a representantes del gobierno, empleadores y trabajadores, será clave para determinar el monto del salario mínimo que entrará en vigor a partir del 1 de enero de 2025.
Fechas Claves en el Proceso de Fijación
La LFT establece plazos específicos para la fijación del salario mínimo:
- Último día de noviembre: Los representantes de trabajadores y empleadores deben presentar sus estudios, mientras que la Conasami entregará un informe detallando los precios y su impacto en el poder adquisitivo del salario mínimo.
- Último día de diciembre: Fecha límite para que la Conasami defina y anuncie el monto del salario mínimo y su incremento para el próximo año.
- 1 de enero de 2025: Fecha en que el nuevo salario mínimo entrará en vigor, y ninguna empresa podrá pagar menos de este monto.
Situación Actual y Perspectivas
Actualmente, el salario mínimo en México es de 248.93 pesos diarios, con un monto mayor en la zona libre de la Frontera Norte, donde asciende a 374.89 pesos. Este aumento del 20% aplicado en el último ajuste ha sido parte de una tendencia de incrementos de dos dígitos desde 2018.
La zona libre de la Frontera Norte, que incluye 45 municipios en estados como Baja California, Sonora, Chihuahua, Coahuila, Nuevo León y Tamaulipas, fue establecida en 2019 para fomentar el crecimiento económico y el bienestar social. Según estudios de la Conasami, los aumentos en el salario mínimo no han afectado negativamente la inflación y han contribuido a reducir la brecha salarial de género en un 25% desde 2019.
Expectativas para el Aumento en 2025
Aunque aún no se conoce el monto exacto del aumento para 2025, se espera que continúe la política de incrementos significativos, siguiendo la línea de los últimos años. Claudia Sheinbaum Pardo, presidenta electa, ha mostrado interés en mantener la recuperación salarial y ha mencionado que, para cumplir con sus objetivos sexenales, sería necesario un aumento anual del 11%, con una meta de alcanzar un salario mínimo equivalente a dos veces la línea de pobreza urbana para 2026.
Este proceso culminará con la decisión de la Conasami el próximo 31 de diciembre de 2024, asegurando que el nuevo salario mínimo entre en vigor a partir del 1 de enero de 2025.