Nuevo ajuste al salario mínimo en 2025: Esto es lo que se espera

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El Congreso aprobó una reforma que garantizará un aumento al salario mínimo a partir del 1 de enero de 2025, asegurando que este sea superior al nivel de inflación anual. Según las previsiones económicas, el incremento no podrá ser inferior al promedio de la inflación, que ha sido de aproximadamente 5.54% en los últimos años.

Con base en estas cifras, se espera que el salario mínimo pase de 249 pesos a alrededor de 263 pesos, un aumento de casi 14 pesos. En el caso de la zona fronteriza, donde el salario mínimo actual es de 374 pesos, se estima que el ajuste será de aproximadamente 20 pesos, alcanzando los 396 pesos.

Datos de inflación y su impacto en los sueldos

Según el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), el promedio de inflación en México desde 2018 hasta 2023 ha sido el siguiente:

  • 2018: 4.83%
  • 2019: 3.59%
  • 2020: 3.40%
  • 2021: 5.69%
  • 2022: 8.70%
  • 2023: 7.04%*

Esto indica que la inflación ha superado consistentemente el objetivo del Banco de México, que es de 3% anual. Como resultado, se ha establecido que los aumentos salariales futuros deberán ser superiores a estos niveles de inflación.

Evolución del salario mínimo en México

El salario mínimo en México fue instaurado en 1934 como parte de las reformas sociales y laborales de la época, con un valor inicial de 0.70 pesos diarios en la Ciudad de México. A lo largo de las décadas, ha sufrido variaciones significativas. En los años 80, durante una crisis económica, el salario mínimo perdió poder adquisitivo de forma considerable debido a la alta inflación.

En los años 90 y 2000, se intentó recuperar el valor del salario mínimo, aunque los resultados fueron limitados. A partir de 2016, se implementó una política de aumentos anuales para mejorar gradualmente su poder adquisitivo. Para el 2024, el salario mínimo ya había alcanzado los 249 pesos diarios, como parte de estos esfuerzos.

Este ajuste en 2025 representa un nuevo paso en la estrategia de recuperación salarial, con el objetivo de proteger el poder adquisitivo de los trabajadores mexicanos frente a la inflación.

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